Modelos de contrato
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Modelo de Termo de Encerramento de Contrato de Experiência Funcionário - Contrato entre Empregado e Empregador . CONFIRA!
Modelo de Termo de Prorrogação do Contrato de Experiência Funcionário - Contrato entre Empregado e Empregador . CONFIRA!
Modelo de Contrato de Trabalho entre Empregado e Empregador, com XX Dias de Experiência do Funcionário . CONFIRA!
Modelo de Contrato de Trabalho entre Empregador e Empregado com Experiência de 90 Dias - Clausulas de Condições e termos.
Modelo de Contrato Individual de Trabalho de Experiência - Prazo Determinado e Indeterminado - Confira!
Firmam, o presente contrato de experiência, que terá vigência a partir da data de início da prestação de serviços - CONFIRA!
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Modelo de Contrato por prazo determinado - CLT - Contrato de Trabalho . CONFIRA!
O objetivo do contrato é a experiência prática do aprendizado teórico, aperfeiçoamento técnico, científico - CONFIRA!
O EMPREGADO, ao assinar o presente contrato, toma ciência de que a EMPRESA exerce atividades em âmbito Nacional - CONFIRA!
Modelo de Utilização de sua marca, conhecimento tecnológico, experiência, assessoria e consultoria técnica e know-how.
Modelo de Contrato de experiência rescindido antecipadamente por parte do empregador - CONFIRA!
Modelo que é utilizado para que o empregador verifique se o o funcionário a ser contratado é apto ou não ao serviço.
Modelo onde condomínio contrata empregado para desempenhar a função de cuidador, realizando serviços gerais.
Modelo onde é utilizado para que o empregador verifique se o o funcionário a ser contratado é apto ou não ao serviço.
Tem como Objeto contratar empregado doméstico na residência do empregador.-CONFIRA
O empregado fica responsável em cumprir em sua totalidade o regulamento da empresa. CONFIRA!
Tem como OBJETO, a prestação de serviços domésticos por parte da contratada, na residência do contratante - CONFIRA!
Modelo de Contrato de Experiência
Doc. 10123O EMPREGADO acima designado, obriga-se a prestar seus serviços no quadro de funcionários do EMPREGADOR - CONFIRA!
